越来越多人报考教师资格证，但是相当教师并不一定需要有证书，那么为什么还要参加考试呢？有心人不难发现，国家在慢慢整顿教育行业，首要任务就是提高教师综合素质。报考条件提高、考试难度提高，没有证书就不能享受到正规教师原有的福利，而且行业竞争力也非常小。

考到教师资格证是自身专业实力的一种体现。在面试时候，很多人喜欢围绕着自己的优势侃侃而谈，其实有相关证明更加有说服力。比如在面试培训行业或者是教师工作时候，与其如何介绍自己的耐心、成长经历，倒不如考个教师资格证实际。能考到证书，说明就已经具备专业能力，在这个基础上再进行自我介绍，相信分量重上许多。

有教师资格证才能更好进入教育行业。无论是教师还是培训行业，教师资格证就相当于通行证，可以让考生在这个领域发挥作用。虽然说部分学校教师并不要求有教师资格证，但是在这个竞争力十足、百里挑一的社会，没有教师资格证又凭什么能脱颖而出呢？就算在同等情况或者是稍微差距不大的情况下，面试官都会优先考虑持有教师资格证的应聘者，因为公司也需要一定数量持有证书的老师。

有教师资格证可以增加自己的薪资福利。简单来说，有教师资格证的教师是正式员工，而没有教师资格证的教师就只是临时工，薪资待遇自然有所差别。有教师资格证才有资格参加教师编制考试，成功之后属于在编人员，享受公务员同等福利。而且有编制教师才能评级评职称，工资都是与职称挂钩的。

所以无论是从行业竞争力还是薪资福利来看，报考教师资格证考试都是必然结果。