近年来，国家开始重视我们农村教师的教育工作，针对乡村教师也出台了很多的扶持政策。为了鼓励更多的教师队伍走向偏远的乡村教学，教育局放宽了对乡村教师职称评审工作标准。那么乡村教师职称评审工作有什么性质呢？大牛教育为大家解答。

一、标准的客观性

乡村教师职称评定是以一定的标准为准绳的，评委们是依照评分标准逐条给分的，从形式上讲评审工作可以工序流程化，“工序流程”可以让评审工作达到最大限度的公正客观。但乡村教师的教育教学工作是有很大的弹性，教师的一些工作也很难被量化，一些教学成绩也难被评判。基于这些原因，乡村教师的职称评定工作会体现出一些人文关怀，当然人文关怀是拒绝人情关系的。

二、一定的导向性

乡村教师职称材料评审工作有一定的导向性，引导其他教师的发展方向。乡村教师职称评定中，特别鼓励乡村教师班主任工作，对教师在教育教学、教学科研中取得的显著成就也实行加分制。另外，评定职称工作对青年乡村教师提出了更高的要求，要求青年乡村教师在教书育人、个人专业发展，教学与科研等方面有显著的成绩。

以上便是关于乡村教师职称评审工作作用全部内容，希望对大家有所帮助。教师是神圣的职业，教书育人无私奉献一届又一届学子。如考生想加入这么一支神圣的队伍，报考教师资格证考试是你应该迈出的第一步。如考生对幼儿教师资格证有想了解，欢迎点击下方咨询在线老师解答。